1.为医院临床、科研、教学工作服务，为职工生活服务，切实履行职责。

        2.组织教育职工严格执行岗位责任制、安全技术操作规程，不得发生安全责任事故，定期检查执行情况，做到安全运行，保证供应。

        3.深入临床各科室了解情况，解决实际问题，建立和完善各项制度和服务措施，改善服务态度，提高服务质量。

        4.根据医院工作目标，制定动力科年度工作计划并负责落实到位，做好本科的经费预算、年终决算；严格按计划开支，接受审计、监察部门的监督，杜绝浪费，励行节约。

        5.定期制订、布置、检查和总结全科工作，开好科务会和班组长会，经常深入班组第一线，解决实际问题，关心职工福利，不断创造条件改善职工工作环境。

        6.经常检查分析电、燃料消耗情况，主持开展节能活动，提供改造和节能措施，科学管理，并为院领导决策提供依据。

        7.以身作则，廉洁奉公，不以权谋私，虚心听取群众意见，接受群众监督，吸取先进管理方式，不断提高领导艺术。

        8.加强科室团结，相互配合，密切合作，坚持原则，敢于管理，不相互推诿，努力完成上级领导交给的工作任务

        9.遵守《医德规范》，贯彻执行医德医风建设的有关要求，遵纪守法，廉洁奉公。

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